Lavoropiù organizza la seconda edizione del mese di giugno del corso Professione Recruiter.
Ti dà l’opportunità di approfondire tutte le fasi del processo di ricerca e selezione del personale direttamente con i professionisti di Lavoropiù.
Ti piacerebbe acquisire competenze specifiche per inserirti nel settore delle #risorseumane?
Il corso si terrà online dal 20 giugno all’1 luglio.
Contenuti:
La raccolta della job description – l’annuncio – la ricerca sui portali e nei database – le parole chiave – il contatto con i candidati – scrivere una scheda interna – scrivere una presentazione dei candidati – la raccolta del feedback – la trattativa con il candidato prescelto – l’assunzione, l’induction e il follow-up – la comunicazione di esclusione dal processo di selezione – social
recruiting – l’intelligenza artificiale applicata al recruiting – le soft skills del recruiter: gestione del tempo, comunicazione e logiche Kaizen
La partecipazione è completamente gratuita.
l presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale).Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.